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1. 面向全国！2019年四川天府新区公开选调优秀人才10名公告。报名时间：4月10日9:00至4月16日17:00； 2. 面向内地！2019年新疆生产建设兵团党委办公厅选调工作人员20名公告。报名时间：4月10日至4月25日； 3. 面向疆外！2019年新疆生产建设兵团党委宣传部机关选调工作人员9名公告。报名时间：4月3日至4月23日； 4. 面向内地！2019年新疆生产建设兵团党委网络安全和信息化委员会办公室选调工作人员5名公告。报名时间：4月9日至30日。
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2019年天府新区公开选调优秀人才公告
四川天府新区于2014年10月获批成立，是全国第11个国家级新区，位于成都市东南方向，规划面积1578平方公里，是承载国家重大发展战略和改革开放任务的综合功能区，是四川发展的“百年大计、省之大事”，已形成1个千亿级、8个百亿级产业集群，是中西部地区投资基础最好、创业环境最优、发展潜力最大的区域。作为四川天府新区的核心区和主要建新区，四川天府新区成都直管区规划面积564平方公里，是四川省委省政府确定的率先突破、重点打造的区域，当前正按照习近平总书记对天府新区“一点一园一极一地”战略定位和重大要求，全面开启“二次创业”新征程，大力发展总部经济、会展博览、高技术服务三大主导产业，着力打造四川面向全球配置资源的对外开放高地、西部地区最具活力的新兴增长极、人城境业高度融合的“公园城市”示范区。为进一步促进天府新区高水平建设、高质量发展，四川天府新区成都党工委管委会决定面向全国机关、事业单位公开选调优秀人才10名。现将有关事项公告如下： 一、选调范围 符合选调岗位应聘资格条件的全国各级行政机关、事业单位正式在编工作人员，具有公务员（含参照公务员法管理工作人员）或事业单位工作人员身份。拟聘岗位为四川天府新区成都党工委管委会下属事业单位七级及以下管理岗位。 二、选调岗位、人数及应聘资格条件 （一）基本条件 1．具有良好的政治素养，品行端正，勤奋敬业，实绩突出，群众公认； 2．具有与选调岗位相适应的业务素质和工作能力，特别是较强的文字写作能力、沟通协调能力和团队协作精神； 3．具有全日制硕士研究生及以上学历（“双一流”大学毕业生或留学回国人员可放宽至全日制大学本科学历），并取得学历相应学位； 4．年龄在35周岁及以下； 5．历年年度考核均为称职（合格）及以上等次（试用期除外）； 6．身体健康，体检合格并具有正常履行选调岗位职责的身体条件； 7．符合《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》有关回避的规定； 8．按照干部管理权限经组织审核同意报名应聘； 9．符合选调岗位其他资格条件。 （二）选调岗位 1．战略研究岗位（选调4名）：要求从事机关事业单位政策研究或综合性文稿工作3年及以上，近3年在区（市）县级及以上刊物发表过由本人负责或参与撰写的综合性材料。 2．科技招商岗位（选调2名）：要求在科技、经信或招商类机关事业单位从事产业规划、政策研究或招商工作2年及以上；CET—6分数达到425分及以上。 3．中央商务区规划管理岗位（选调1名）：要求熟悉规划管理工作，从事规划管理相关工作5年及以上。 4．中央商务区产业研究岗位（选调1名）：要求熟悉现代服务业发展趋势及相关政策法规，能够开展政策研究、产业分析等相关工作；具有机关事业单位政策研究或经济工作经验。 5．文旅产业研究岗位（选调1名）：要求从事机关事业单位文稿工作5年及以上；具有较强的经济政策研究、产业发展分析能力；具有文旅行业相关工作经验。 6．文旅产业项目招商岗位（选调1名）：要求熟悉产业项目开发建设工作流程，从事招商引资或产业项目建设工作5年及以上；具有文旅行业相关工作经验。 上述应聘资格条件中涉及时间期限的，一律计算至2019年4月30日。 （三）凡有下列情形之一的，不得参加选调 1．曾受党纪政纪处分的； 2．涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未做出结论的； 3．按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的； 4．尚在新录用（聘用）试用期的； 5．法律、法规规定的其他情形。 三、报名 （一）报名方式 采取网上报名方式，不设现场报名。报名网站：请在电脑上登录成都市人力资源和社会保障局（http://cdhrss.chengdu.gov.cn/），点击“个人服务—人事考试”栏进入成都人事考试网报名。每人限报一个岗位。此次网上报名不进行报名信息审核，只进行照片审核，请应聘人员务必严格按照公布的选调岗位、应聘资格条件及相关要求报名，条件不符者请勿报名。 （二）时间安排 网上报名：2019年4月10日9:00至4月16日17:00（小军师遴选温馨提示：有报名意向的小伙伴不要错过报名时间呦～联系小军师课程咨询QQ34067356免费领取笔试备考资料）； 网上缴费：2019年4月10日9:00至4月16日17:00； 准考证打印：2019年4月19日至4月21日； 笔试时间：2019年4月21日。 （三）报名程序 应聘人员报名前应认真阅读《公告》《2019年天府新区公开选调优秀人才应聘资格审查表》等信息。 1．报名注册。应聘人员须按网络提示进行注册，填写个人基本信息并上传照片（已经注册的可直接登录报名）。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，格式为jpg，像素为102（宽）×126（高），大小在20KB至160KB之间。应聘人员可下载并使用自动审核程序处理后上传照片，系统会自动审核照片。不按要求上传照片或照片模糊不清的将会导致应聘人员审核不通过。照片质量不合格的，应聘人员需按要求重新上传。 2．填报信息。上传照片合格的应聘人员，应如实、准确、完整填写《应聘资格审查表》的各项内容（务必对照岗位条件相关的情况，如实相应填写在报名信息各栏及附加信息栏，在“最高学历”栏注明是否是普通高校全日制及学历层次，“学历编号”栏填毕业证编号），确认无误后方可提交。 3．网上缴费。报名成功的应聘人员，在规定时间内登录成都人事考试网相关页面缴费。网络报名成功后未在规定时间内缴费者，视为自动放弃。 缴费标准按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定执行，每科50元。 4．打印准考证。应聘人员缴纳了笔试考务费后应及时登录成都人事考试网，按网络提示打印《应聘资格审查表》2份，供面试前资格审查时使用；2019年4月19日至4月21日凭报名时的姓名和身份证号登录成都市人力资源和社会保障局（http://cdhrss.chengdu.gov.cn/），点击“个人服务—人事考试”进入成都人事考试网自行打印笔试准考证。逾期未打印者，视为自动放弃。 （四）报名方式 1．应聘人员按照公告的要求报名。 2．应聘人员报名时提供的信息和材料必须真实完整，如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消其选调资格，所造成的一切后果由应聘人员本人承担。 3．应聘人员在网上报名时所留联系方式应准确无误，在公开选调期间应保持通讯畅通，联系方式变更后，应主动告知主考机关（联系电话：028-68772524）。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。 （五）开考比例 四、考试与资格审查 考试采取笔试、面试、综合考察相结合并逐轮淘汰的方式进行，每轮成绩不计入下一环节，应聘人员最终考试成绩以综合考察成绩为准。 （一）笔试 1.笔试时间：2019年4月21日 2.笔试地点：详见《准考证》 3.笔试科目：《对策研究》（卷面满分为100分)。 4.成绩公布： 2019年4月29日在四川天府新区成都管委会网站“公示公告”栏公布笔试成绩、进入资格审查人员名单及下一环节相关事项，请应聘人员注意查看。 （二）资格审查 进入资格审查人员名单按照同一岗位选调人数与进入资格审查人员1∶5的比例，根据应聘人员笔试成绩从高分到低分依次确定，并与笔试成绩一起公布。 1.审查时间和地点：详见相关公告 2.审查方式：应聘人员本人持有效身份证以及相关资料，在规定时间内到指定地点进行资格审查；资格审查合格者现场领取《面试通知书》。 需提交资料：①本人有效第二代居民身份证、相关证书（学历证、职称证、相关执业资格证）原件及复印件；留学回国人员需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件及复印件。②《应聘资格审查表》2份。③现工作单位人事主管部门出具同意应聘的证明材料1份：必须按照人事管理权限由所在单位区、县、市级人事主管部门加盖印章，内容为姓名、性别、民族、出生年月、身份证号、文化程度、参加工作时间、从事相关工作经历及年限、入党时间、身份编制类别、现任职务层次以及主管部门是否同意应聘等信息。④能够证明本人工作经历、能力水平的相关印证材料（例如发表的文章或起草的优质文稿等）原件及复印件1份。 3.注意事项。①资格审查贯穿整个选调工作，任何环节发现应聘人员有不符合应聘资格条件的，都可取消其应聘资格。②未在规定时限内参加资格审查的，视为应聘人员自动放弃。 ③因资格审查不合格或者自动放弃出现的缺额，经主考机关同意，按笔试成绩从高分到低分依次进行递补，递补人员名单将通过四川天府新区成都管委会网站“公示公告”栏进行公布，并电话联系递补人员。 （三）面试 1．面试方式、时间及地点见《面试通知书》。 2．开考比例：同一岗位的选调人数与实际参加面试人数达到1∶2方可开考面试，达不到上述比例的，经主考机关同意，可调整至1:1开考。 3．面试成绩：满分100分，最低合格线为80分。面试成绩将在四川天府新区成都管委会网站“公示公告”栏公布。 （四）综合考察 进入综合考察人员名单按照同一岗位选调人数与进入综合考察人员1∶2的比例，在最低合格线上根据应聘人员面试成绩从高分到低分依次确定，并与面试成绩一并公布。综合考察由主考机关组成考察组，采取到应聘人员现工作单位实地走访、查阅档案、考察谈话等方式对应聘人员的资格条件和德、能、勤、绩、廉等现实表现进行全方位考察。综合考察满分100分，最低合格线为80分。综合考察成绩将在四川天府新区成都管委会网站“公示公告”栏公布。 五、体检 （一）进入体检人员名单按照同一岗位选调人数，在最低合格线上根据应聘人员综合考察成绩从高分到低分依次等额确定，并与综合考察成绩一并公布。 （二）体检在指定的医疗机构统一进行。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部发〔2010〕12号）和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）规定执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。 进入体检人员对初次体检结论置疑的，可在体检结论公布之日起3日内向主考机关提出书面复检申请。复检由主考机关指定到除原体检医院以外的三级甲等综合性医院进行。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。 （三）因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，经主考机关同意，可等额依次递补一次。 六、公示 经考察合格的拟聘人员，在四川天府新区成都管委会网站“公示公告”栏公示7个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合选调资格条件的，取消选调资格，产生的空额不再递补。 七、聘用及报到 经公示无异议的拟聘人员由主考机关分配具体工作单位及办理调动手续。拟聘人员应在主考机关规定的时限内报到；逾期未报到者，视为自动放弃，产生的空额不再递补。 八、纪律和监督 为保证公开选调工作的顺利进行，维护选调工作的公正性、严肃性，次选调工作由四川天府新区成都纪工委全程监督。 本《公告》由四川天府新区成都党工委党群工作部负责解释。 咨询电话：028-68772524，61889633 监督电话：028-61889797 四川天府新区成都党工委党群工作部 2019年4月9日 2019年兵团党委办公厅面向内地省区市选调工作人员公告 根据公务员法及相关政策规定，新疆生产建设兵团党委办公厅面向内地省区市选调工作人员。现将有关事项公告如下： 一、选调职位 1.副处级领导干部10名 兵团党委办公厅及各二级局内设处室副职领导干部。 2.主任科员及以下干部10名 兵团党委办公厅及各二级局内设处室主任科员及以下干部。 二、选调范围 内地省区市各级机关和参照公务员法管理单位中已进行公务员登记备案的在编在岗人员。 三、选调条件 （一）基本条件 1.拥护党的路线方针政策；具有良好的政治、业务素质；品行端正，实绩突出，群众公认；具有履行岗位职责所需的知识、经验和能力；有一定的发展潜力，公道正派，廉洁自律； 2.处级干部：全日制普通高校大学本科及以上学历（专业不限），年龄40周岁以下（1979年4月10日后出生）。硕士研究生及以上学历，年龄可放宽至45周岁（1974年4月10日后出生）；现任副调研员或任主任科员三年以上。 主任科员及以下干部：全日制普通高校本科及以上学历（专业不限），年龄35周岁以下（1984年4月10日后出生）。硕士研究生及以上学历，年龄可放宽至40周岁（1979年4月10日后出生）； 3.身体健康； 4.连续3年年度考核均在称职以上等次。 （二）具有下列情形之一的，不得参加选调： 1.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的； 2.受到党纪政纪处分或处分影响期未满的； 3.按照国家或地方有关规定，在定向单位工作未满服务年限或对选调有其他限制性规定的； 4.尚在新录用公务员试用期的； 5.具有《公务员法》规定的任职回避情形的； 6.法律、法规规定的其他情形。 四、选调程序 （一）报名和资格审查 1.报名时间：2019年4月10日至4月25日（小军师遴选温馨提示：有报名意向的小伙伴不要错过报名时间呦～联系小军师课程咨询QQ34067356免费领取笔试备考资料）。 2.报名方式：报名人员在新疆生产建设兵团政务网（www.xjbt.gov.cn）或新疆生产建设兵团考试信息网（btpta.xjbt.gov.cn）下载《2019年兵团党委办公厅选调工作人员报名表》，填写完整信息，经所在单位审核同意推荐并盖章后，附相关材料，传真或通过电子邮箱发至兵团党委办公厅人事处（传真：0991-2890643)。相关材料包括： （1）本人身份证复印件； （2）学历、学位证书复印件。如属国内取得的，需同时提供网络查询页面复印件；如属国外取得的，需同时提供国家教育部认可的证明文件复印件； （3）公务员录用审批表复印件（加盖单位组织人事部门印章）； （4）公务员登记表或参公登记表复印件（加盖单位组织人事部门印章）。 3.2019年4月26日至27日按照资格条件，对报名人员进行资格初审，确定最终进入面试人选并电话通知本人。 4.进入面试环节人员需携带《报名表》原件及相关材料，到兵团党委办公厅人事处（地址：乌鲁木齐市光明路196号兵团机关综合楼17楼1732室）进行复审。相关材料包括： （1）本人身份证原件及复印件； （2）学历、学位证书原件及复印件。如属国内取得的，需同时提供网络查询页面打印件或复印件；如属国外取得的，需同时提供国家教育部认可的证明文件原件及复印件； （3）两张2寸免冠照片； （4）公务员录用审批表（加盖单位组织人事部门印章）； （5）公务员登记表或参公登记表（加盖单位组织人事部门印章）。 （二）面试和体检 1.2019年5月6日至7日面试。面试采取面谈和结构化面试的方式进行，满分100分。其中面谈占40分，主要了解个人基本情况以及来兵团工作的意向等；结构化面试占60分，主要测试个人素质与工作岗位的匹配性。面试考官5-7人。面试地点设在乌鲁木齐市。参加面试人员往返交通费、食宿费自理。 2.按照面试成绩由高到低以1:2比例进入体检，体检由招录部门委托省级以上综合性医院进行。体检时间：2019年5月9日。体检参照公务员录用体检通用标准执行。体检环节出现空缺的，按面试成绩排名依次递补。体检不合格或不参加体检者，不列入考察人选。体检费自理。 （三）考察 1.2019年5月上旬，根据面试成绩由高到低确定考察对象。考察对象与选调职位的比例为1:1。 2.考察组到考察对象所在单位进行考察。考察采取民主测评和个别谈话的方式进行，并形成书面考察材料。考察内容包括考察对象德、能、勤、绩、廉等方面的表现，查阅考察对象的档案材料，审核“三龄两历一身份”。 3.考察环节出现空缺需要递补的，按面试成绩排名依次递补。 （四）调动 2019年5月中旬，根据面试、考察情况，研究确定拟选调人员，按程序报批后，办理调动等相关手续。 五、保障政策 按照兵团党委组织部、兵团教育局、财政局、人社局、机关事务管理局《关于印发<兵团从中央和国家机关、内地有关省份选调优秀干部的保障政策>的通知》（兵党组发〔2018〕39号）执行。 六、纪律监督 （一）兵团纪委驻办公厅纪检组对此次选调工作进行全过程监督。 （二）参加选调工作的考官或工作人员，与报考人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他利害关系的，实行回避。 （三）报考人员违反规定的，视情节轻重，取消其考试资格；有舞弊等严重违反选调纪律行为的，按照有关规定处理；不属于报考范围已被选调的，取消其选调资格。 （四）对违反规定的考官、工作人员参照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》中的有关规定进行查处，情节严重构成犯罪的，移交司法机关处理。 本公告由兵团党委办公厅负责解释。咨询电话：0991-2890678，2890061，咨询时间：北京时间10:00-19:30 新疆生产建设兵团党委办公厅 2019年4月8日 2019年新疆生产建设兵团党委宣传部机关面向疆外部分省区市选调工作人员公告 根据公务员法及相关政策规定，新疆生产建设兵团党委宣传部（以下简称兵团党委宣传部）机关面向疆外部分省区市选调工作人员。现将有关事项公告如下： 一、 选调职位 拟选调4名副处级领导干部和5名主任科员以下工作人员，不设具体职位，在兵团党委宣传部机关各处室统筹安排职位。 二、 选调范围 （一）副处级领导干部 选调疆外部分省市县（区）党政机关和参照公务员管理的事业单位副处级或正科级满3年的干部。 （二）主任科员以下干部 选调疆外部分省市县（区）党政机关和参照公务员管理的事业单位在岗在编、工作满2年的工作人员。 三、 报名条件 （一）副处级领导干部 1. 具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的任职资格和条件，符合20字好干部标准。 2. 政治立场坚定，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉维护祖国统一、反对民族分裂。 3. 综合素质优良，具备履行岗位职责需要的政策理论水平、机关业务能力和敬业奉献精神。 4. 政治面貌为中共党员。 5. 现任县处级副职职务或担任乡科级正职职务3年以上。 6. 研究生及以上学历（专业不限），年龄40周岁以下（1979年4月3日后出生）。 7. 年度考核结果均在称职及以上等次。 8. 具备正常履行岗位职责的身体条件。 （二）主任科员以下干部 1. 政治立场坚定，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉维护祖国统一、反对民族分裂。 2. 综合素质优良，具备履行岗位职责需要的政策理论水平、机关业务能力和敬业奉献精神。 3. 中共党员,研究生及以上学历（专业不限），年龄35周岁以下（1984年4月3日后出生）。 4. 年度考核结果均在称职及以上等次。 5. 具备正常履行岗位职责的身体条件。 （三）具有下列情形之一的，不得参加选调 1. 涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的。 2. 受到党纪政纪处分或处分影响期未满的。 3. 按照国家或地方有关规定，工作未满服务年限或对选调有其他限制性规定的。 4. 尚在新录用公务员试用期的。 5. 具有《公务员法》规定的任职回避情形的。 6. 法律、法规规定的其他情形。 四、 选调程序 按照报名、资格审查、面试、体检、考察、调动等程序进行。 （一）报名和资格审查 1. 报名时间：2019年4月3日至23日（小军师遴选温馨提示：有报名意向的小伙伴不要错过报名时间呦～联系小军师课程咨询QQ34067356免费领取笔试备考资料）。 3. 2019年4月24日至30日，由招录部门按照资格条件，对报名人员进行资格初审，符合条件的进入面试，由招录部门电话通知本人。 4. 进入面试环节人员需携带《报名表》原件及相关材料，到面试地点（地点另行通知）进行复审。 相关材料包括： ①本人身份证复印件； ②学历、学位证书复印件。如属国内取得的，需同时提供网络查询页面打印件复印件；如属国外取得的，需同时提供教育部认可的证明文件复印件； ③两张一寸免冠照片； ④公务员录用审批表复印件（加盖单位组织人事部门印章）； ⑤公务员登记表或参公登记表复印件（加盖单位组织人事部门印章）； ⑥相关任职文件复印件； ⑦中共党员证明文件。 （二）面试和体检 1. 2019年5月中旬，由招录部门组织实施面试。面试采取面谈和结构化面试的方式进行，满分100分。其中面谈占40分，主要了解个人基本情况以及来疆工作意向等；结构化面试占60分，主要测试个人素质与工作岗位匹配性。面试考官5-7人。面试地点另行通知。 2. 招录部门组织面试人员统一进行体检，按照面试成绩由高到低以1:2比例进入体检，体检参照公务员录用体检通用标准执行。体检不合格的，不列入考察人选。 （三）考察 1. 2019年5月中下旬，根据面试综合成绩由高到低的顺序，确定考察对象。考察对象与公开选调职位的比例为1:1。 2. 招录部门派出考察组到考察对象所在单位进行考察。考察采取民主测评和个别谈话的方式进行，并形成书面考察材料。考察内容包括被考察对象德、能、勤、绩、廉等方面的表现，查阅被考察对象的档案材料，审核“三龄两历一身份”。 3. 考察环节出现空缺需要递补的，按综合成绩排名依次递补。 （四）公示 招录部门根据考察情况，研究确定拟选调人员初步人选，通过兵团人力资源和社会保障局网站、兵团党委宣传部网站、兵团考试信息网站、兵团胡杨网站进行公示。 （五）办理调动相关手续 2019年6月，根据面试、体检、考察和公示情况，研究确定拟选调人员，按程序报批后，办理调动等相关手续。已选调人员参加面试的往返交通费和进疆报到的交通费，按照同级公务员出差标准给予报销。 五、 保障政策 凡此次选调进入兵团机关工作的人员,可按照兵团党委组织部、教育局、财政局、人力资源和社会保障局、机关事务管理局《关于印发<兵团从中央和国家机关、内地有关省份选调优秀干部的保障政策>的通知》（兵党组发〔2018〕39号）规定，享受相关保障政策。 六、 纪律监督 （一）兵团纪委监委对此次选调工作进行全过程监督。 （二）参加选调工作的考官或工作人员，与报考人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他利害关系的，实行回避。 （三）报考人员违反规定的，视情节轻重，取消其考试资格；有舞弊等严重违反选调纪律行为的，按照有关规定处理；不属于报考范围已被选调的，取消其选调资格。 （四）对违反规定的考官、工作人员参照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》中的有关规定进行查处，情节严重构成犯罪的，移交司法机关处理。 本公告由兵团党委宣传部负责解释。 咨询电话：兵团党委宣传部办公室:0991-2896757， 2896488，2890591（传真） 咨询时间：北京时间10:00-19:30（除休息日） 兵团党委宣传部 2019年4月3日 2019年新疆生产建设兵团党委网络安全和信息化委员会办公室面向内地省区市选调工作人员公告 根据公务员法及相关政策规定，新疆生产建设兵团党委网信办机关面向内地省区市选调工作人员。现将有关事项公告如下： 一、选调职位 拟选调副处级领导干部人选5名。不设具体职位，在兵团党委网信办各处室及下属事业单位统筹安排职位。 二、选调对象 副处级领导干部人选：选调省市县（区）党政机关和参照公务员管理的事业单位在岗在编的副处、正科级干部（任职3年以上）；具有网络安全、信息化、网络传播、网络舆情管控等相关工作经验者优先考虑。 三、 选调人员资格条件 （一）副处级领导干部人选： 1.具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的任职资格和条件； 2.政治素质过硬，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉维护祖国统一和民族团结、反对民族分裂和非法宗教活动； 3.具备履行岗位职责需要的政策理论水平、业务能力和敬业精神，品行端正，实绩突出，群众公认； 4.政治面貌为中共党员； 5.全日制普通高校大学本科及以上学历（专业不限），年龄40周岁以下（1979年4月1日之后出生）； 6.年度考核结果均在称职及以上等次； 7.具备正常履行岗位职责的身体条件。 （二）具有下列情形之一的不得报考： 1.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的； 2.受到党纪政纪处分或处分影响期未满的； 3.按照国家或地方有关规定，工作未满服务年限或对选调有其他限制性规定的； 4.具有《公务法》规定的任职回避情形的； 5.法律、法规规定的其他情形。 四、选调程序 按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、调动等程序进行。 （一）报名和资格审查 1.报名时间：2019年4月9日至30日 （小军师遴选温馨提示：有报名意向的小伙伴不要错过报名时间呦～联系小军师课程咨询QQ34067356免费领取笔试备考资料）。 3.2019年5月1日至5日，由兵团党委网信办会同兵团党委组织部按照资格条件，对报名人员进行资格初审，确定最终笔试人选并电话通知本人。 4.进入笔试环节人员需携带《报名表》原件及相关材料原件，到笔试地点（地点另行通知）进行复审。 相关材料包括： （1）本人二代身份证复印件； （2）学历（学位）证复印件；如属国内取得的，需同时提供网络查询页面打印件或复印件；如属国外取得的，需同时提供国家教育部认可的证明文件复印件； （3）两张2寸蓝底证件照； （4）公务员录用审批表复印件（加盖单位组织人事部门印章）； （5）公务员登记表或参公登记表复印件（加盖单位组织人事部门印章）。 （二）笔试及面试 2019年5月下旬，组织实施笔试面试。笔试主要测试考生的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。面试采取面谈和结构化面试的方式进行，满分100分。其中面谈占40分，主要了解个人基本情况以及来疆工作的意向等；结构化面试占60分，主要测试个人素质与工作岗位的匹配性。面试考官5-7人。面试时间地点另行通知。 （三）体检 体检由招录部门在省级以上综合性医院进行，根据笔试成绩占60％、面试成绩占40％，合成考试综合成绩，按照成绩由高到低以1:2比例进入体检，体检参照公务员录用体检通用标准执行。体检环节出现空缺的，按面试成绩排名依次递补。体检不合格或不参加体检者，不列入考察人选。 （四）考察 1.根据综合成绩由高到低的顺序，确定考察对象。考察对象与公开选调职位的比例为1:1。 2.招录部门派出考察组，到考察对象所在单位进行考察。考察采取民主测评和个别谈话的方式进行，并形成书面考察材料。考察内容包括被考察对象德、能、勤、绩、廉等方面的表现，查阅被考察对象的档案材料，审核“三龄两历一身份”。 3.考察环节出现空缺需要递补的，按综合成绩排名依次递补。 （五）公示 招录部门根据考察情况，研究确定拟选调人员初步人选，通过兵团人力资源和社会保障局网站、兵团考试信息网站、兵团胡杨网站进行公示。 （六）办理调动相关手续 2019年6月，根据笔试、面试、体检、考察和公示情况，研究确定拟选调人员，按程序报批后，办理调动等相关手续。已选调人员参加考试的往返交通费和进疆报到的交通费，按照同级公务员出差标准给予报销。 五、保障政策 选调干部在住房、配偶子女就业、子女入学等方面的保障，按照兵团党委组织部、兵团教育局、财政局、人社局、机关事务管理局《关于印发<兵团从中央和国家机关、内地有关省份选调优秀干部的保障政策>的通知》（兵党组发〔2018〕39号）执行。 六、纪律监督 （一）兵团纪委监委对此次选调工作进行全过程监督。 （二）参加选调工作的考官或工作人员，与报考人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他利害关系的，实行回避。 （三）报考人员违反规定的，视情节轻重，取消其考试资格；有舞弊等严重违反选调纪律行为的，按照有关规定处理；不属于报考范围已被选调的，取消其选调资格。 （四）对违反规定的考官、工作人员参照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》中的有关规定进行查处，情节严重构成犯罪的，移交司法机关处理。 本公告由兵团党委网信办负责解释。 咨询电话：兵团党委网信办综合处：0991-2899083，2896443（传真） 咨询时间：北京时间10:00-19:30（除休息日） 兵团党委网信办 2019年4月9日
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发表于 2019-4-12 16:22:47
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