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【精品荐读 | 市委书记在全市年轻干部集训班“尖兵论坛”上的谆谆话语】小军师遴选...

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发表于 2020-7-1 17:06:49 | 显示全部楼层 |阅读模式
今天,推荐各位读友的文章是,6月22日,蓝绍敏书记在苏州市年轻干部集训班“尖兵论坛”上的座谈点评讲话,他从提高站位、胸怀全局;眼睛朝外、脚步向下;打破套路、敢于创新三个方面对年轻干部提出要求,是对青年人的谆谆话语。


以下为蓝绍敏书记点评讲话要点:


“尖兵论坛”紧扣“大主题”、选准“小切口”,结合工作实际,从不同的角度出发,解剖麻雀,提出了不少有含金量的建议,形式好、质量高。这一过程中,充分体现了集训班学员注重对党的政策和市委中心工作的学习,工作认真、作风扎实,对重大命题勤于思考、善于思考。与此同时,要进一步加强对问题的深入研究,做到具体而精准,不断在实践中突破制约、解决难题。

年轻干部要提高站位、胸怀全局。首先要干好本职工作、分内之事,但也绝不能做“井底之蛙”,局限于“一亩三分地”,不能视野狭窄,思维局促。“不谋全局者,不足谋一域”,年轻干部要善于从自身小格局中跳出来,防止陷入忙碌的事务主义,既要干好本职、稳扎稳打,也要学会从全局高度思考问题。不仅对本地本单位情况要清楚,更要对国之大者了然于胸,对中央的大政方针和省委、市委工作要求了然于胸,自觉把本职工作放到大局中去审视,把握工作的正确方向、提高工作效率和成效。

年轻干部要眼睛朝外、脚步向下。苏州的光环很多,面临的危机也不少,决不能陶醉在光环之中,决不能躺在前辈打下的基础、建立的功劳簿上吃老本。创造“第四大、第五大法宝”这个重任,毫无疑问就在苏州新一代年轻干部肩上,“公文咩咩”编辑,需要在火热的实践中、在激情燃烧干事创业的火红年代中、在争第一创唯一的氛围中去创造。年轻干部不管在什么层级、干什么工作,都要有居安思危的忧患意识,站在更高的坐标系中,“跳出自身看自身”“跳出苏州看苏州”。今年市委建立了“对标找差、再攀新高”常态化机制,年轻干部更要与最强的拼、与最快的赛,永不满足,做任何事都要做到最好、挑战极限。要带着难题多到一线去思考、去研究,真正把情况摸透、问题摸准、对策摸实,在破题中找准工作的切入点、突破口,以新思路、新举措、新观念努力打开工作局面,在推动发展、服务群众的实践中不断提高自己。




年轻干部要打破套路、敢于创新。习近平总书记强调要“在危机中育新机、于变局中开新局”。苏州发展到今天,面临着中美经贸摩擦之危、疫情冲击之危、产业结构之危、产业链安全之危、消费滑坡之危、城市能级之危。变危为机、变中求新,每一项都是全新的探索、重大的考验,“老办法”是无法应对“新问题”的。苏州年轻干部具有很好的成长环境,过去的成功经验提供了很多借鉴,但工作中没有一成不变的“套路”,要用改革的精神、创新的思维去破解基层工作中的难题,深下去、多学习,自觉在实践中检验自己、锻炼自己。要及时更新知识储备,自觉培养创新意识和发散性思维,多干一些研究性探索性开创性工作。“公文咩咩”编辑,要勇于跳出“条条框框”,打破“坛坛罐罐”,善于独立分析、思考和解决问题,在继承中寻求创新,突破思维定势、克服思维盲从、摆脱路径依赖、走出既定格局,更好打开工作局面。










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