【2017年3月25日四川省直遴选笔试真题】新仕途教育小军师遴选笔试真题放送

金榜题名.

【重磅消息！】2017遴选笔试长线班，各省市遴选笔试状元班，遴选笔试面试一对一辅导正在招生，官方课程咨询QQ857118361。遴选绝杀，胜者为王，小军师遴选祝您金榜题名！欢迎加入2017中央及省市遴选交流QQ群：612946599！

2017年3月25日四川省直遴选笔试真题

时间：180分钟，内容来源于考生回忆

第一题

材料：主要讲了以下几个问题，我采用概括加举例的方式呈现，每一点一段材料：

1.岗位用人理念不正确。有些单位对不重要的岗位不重视，没有安排优秀人才到岗位；

2.价值导向不正确。用人单位重经历，轻学历，区分本土和引进等等；

3.配套政策未跟上。住房安置、补贴等；

4.政策宣传不到位。很多单位不知道有这样的政策；

5.政策帮扶不到位。材料中举了一个例子：小X准备报考某市X单位，在政务信息网站上看到一则回复于是打消了报考念头，内容是“某大学毕生生通过该市人才引进，进入该市某单位，但只得到了每月1000元的补助，另外咨询有无安置补贴。该市回复是：因为是提前上班，所以每月只有1000元，上级没有安置补助政策”；

6.用人单位招聘条件高，用人标准一致、千篇一律，不注重人才的后天培养。

7.用人单位挖人才，各种优惠，高新聘请，导致企业薪酬分级，企业内部原有人才流失。

8.医院用人困境。分为几段，主要讲到缺乏招聘自主权，人事编制申请实际审批数量过少，举了一个县级示范医院，很多专业人才、博士等申请来实习，但招不到人，引进人才成本高，人们愿意在其他好的城市当医药代表，也不愿回来当医生，医院临近退休人员多，工作能力下降等等。

9.环境污染。举了一个例子，一个县因环境污染，人才不愿意去。

10.略。

问题：请根据背景资料，针对以上人才引进过程存在的问题，提出具体的解决措施。（1.措施具体，具有针对性及可操作性；2.表述准确、简洁，符合条理；3.不超过 400 字，20 分）

第二题

材料：列举了其他市在就业困难人员援助方面的系列措施。（略）

问题：以上存在的问题也是L市在就业困难人员救助上存在的问题，要求以人力资源和社会保障局工作人员身份写一份提高L市就业援助水平重点工作内容的建议，供领导参阅。（30分，600字）

第三题

问题：市政府准备召集各部门主要负责人参加全市政务诚信建设动员会，针对此次会议，请你给市政府分管领导撰写一份以“加强政务诚信建设提升政务服务水平”为主题的讲话稿。（50分，1000-1200字）。

遴选绝杀，胜者为王，新仕途教育小军师遴选祝您金榜题名！老师用实战检验，效果用分数证明，品质用口碑铸造！助力您实现人生华丽一跃！ 2017遴选笔试状元班、长线班，省市遴选专项班，遴选笔试面试一对一辅导正在招生，性价比最高的课程！助力您打通遴选考试上岸“最后一公里”！官方课程咨询QQ857118361。

遴选考试关注微信公众号：linxuanjiangtang 或搜索 遴选大讲堂，更多遴选资讯，更便捷的服务，为大家提供遴选招考、笔试、面试、体检、考察全方位服务。