|
中共重庆市涪陵区委组织部
重庆市涪陵区公安局
关于2019年上半年面向区外公开考试选调公安人民警察的公告
为加强公安基层基础工作，强化基层公安队伍建设，按照区委编委《关于同意区公安局使用政法专项编制考试选调人民警察的批复》（涪委编委〔2019〕71号）的要求，区公安局拟面向全国考试选调公安人民警察。现就有关事项公告如下： 一、选调计划 基层民警岗15名。 二、选调对象 全国范围内公安机关在编在职且取得警衔的人民警察。 三、选调条件 （一）报考人员应同时具备下列资格条件 1．思想政治素质好，品行端正，遵纪守法，爱岗敬业，有较强的事业心和责任感； 2．具有国民教育大学本科及以上学历（警察院校毕业生可放宽至全日制大学专科及以上学历）； 3．年龄35周岁以下（1983年5月9日及以后出生）； 4．具有从2017年5月9日至今从事公安民警工作经历； 5．近两年年度考核称职及以上； 6．身体健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》规定。 （二）有下列情形之一的不得报考 1．尚未解除党纪政纪处分人员； 2．正在接受纪律调查、审计审查的人员； 3．受过行政刑事处罚人员； 4．涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员； 5．现单位工作不满两年的； 6．其他不适合报考的人员。 四、报名 （一）报名时间 2019年5月9日—5月10日，上午9:00—12:00，下午14:30—17:00（小军师遴选温馨提示：有报名意向的小伙伴不要错过报名时间呦～联系小军师课程咨询QQ34067356免费领取笔试备考资料）。 （二）报名方式 采取电话传真报名的方式进行。请自愿参加选调报名的民警，准确填写《重庆市涪陵区2019年上半年面向全国公开考试选调公安人民警察报名表》（见附件），经单位同意盖章后，传真并电话告知区公安局政治处。联系电话：023-72739681，023-72739676；传真：023-72739939。 五、资格审查 报名结束即进行初审，并电话通知本人。请初审合格人员于5月13日上午9:00—12:00，持本人有效居民身份证、毕业证、学位证、《重庆市涪陵区2019年上半年面向全国公开考试选调公安人民警察报名表》（单位盖章）、组织人事部门出具的近两年年度考核结果、参加公安工作时间证明材料、纪检监察部门出具廉洁情况（以上证件及材料均为原件，同时提交复印件各1份）和公务员登记表复印件一份，在区公安局LG层会议室（涪陵新城区太白大道7号）参加现场资格复审。 六、考试 考试分为笔试和面试，由区委组织部和区公安局共同组织实施。总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%（各类成绩按照四舍五入的方法保留小数点后两位数）。 （一）笔试 笔试采取闭卷方式进行，满分100分，合格分数线为60分。时间：5月14日上午9:30—11:30，地点：区公安局LG层电教室。 （二）面试 1．面试采取结构化方式进行，满分100分，合格分数线为60分，成绩当场公布。面试时间、地点另行通知。 2．面试人选按拟选调岗位的名额与面试人数1：3的比例确定，根据该选调岗位考生笔试成绩从高分到低分依次确定，若拟选调岗位最后一名面试人选成绩出现并列，则并列人员全部进入面试。未达到选调岗位面试1:3比例的，相应递减选调岗位数至规定比例，按“实际参加面试人数×面试比例”的公式重新计算确定选调岗位名额（计算结果出现小数点按四舍五入处理）。属急需紧缺人才的，经区委组织部和区公安局审核同意后，可适当放宽面试比例。放宽比例未形成竞争的，须由考核小组三分之二以上成员表决通过。经确认自动放弃面试者，取消面试资格，其缺额按该岗位考生笔试成绩从高到低依次递补。 七、体检 （一）根据考试总成绩，按选调岗位和选调指标由高分到低分依次等额确定体检人选，进入体检最后一名报考人员的总成绩出现并列时，则依次以笔试成绩、面试成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人选；若上述两项成绩都相同，经区委组织部、区公安局同意后加试一场面试，按加试面试成绩的高者确定最终体检人选。 （二）体检由区委组织部、区公安局共同组织实施，项目和标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用由考生自行承担，时间、地点另行通知。 （三）体检人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为放弃体检。若体检不合格或经确认自愿放弃资格出现的缺额，其缺额根据考试的总成绩从高分到低分依次递补。 八、考察 考察由区委组织部和区公安局共同组织实施。主要对体检合格人员的政治思想表现、道德品质、有无违法违纪行为等情况进行考察，并作出考察结论是否合格的考察材料。对考察不合格出现的空缺，根据考试的总成绩从高分到低分依次递补。 九、公示 对考察合格人员拟定为选调人选，并在区公安局公示栏进行公示，公示期为5个工作日。 十、选调 公示期满，对没有问题或者反映问题不影响选调的，按照规定程序办理调动手续。拟选调人员在规定时间内不能完成相关手续的，不予调动。出现的空缺，根据考试的总成绩从高分到低分依次递补。选调人员到岗工作后须在本单位工作满5年及以上方可流动。 十一、选调纪律 （一）公开考试选调工作实行回避制度。选调工作人员凡有公务员法规定情形之一的，应当实行回避。 （二）公开考试选调工作实行监督制度。相关部门和工作人员应主动接受纪检监察部门的监督，自觉接受社会各界的监督。 （三）公开考试选调工作实行责任追究制度。公开考试选调工作必须坚持原则，严格程序，严肃组织人事工作纪律，秉公办事，严禁徇私舞弊、以权谋私、弄虚作假。对违反公开考试选调纪律的选调人员，一经查实，坚决予以清退，三年之内不得参加选调；对违反公开考试选调纪律的工作人员和其他相关人员，视情节轻重，按照有关规定追究责任，严肃处理。 本公告未尽事宜由区委组织部、区公安局负责解释。 咨询电话：023-72739681、023-72813165 附件：重庆市涪陵区2019年上半年面向全国公开考试选调公安人民警察报名表 中共重庆市涪陵区委组织部 重庆市涪陵区公安局 2019年4月22日
中共西昌市委组织部
西昌市公安局
关于2019年公开考调地方公安机关人民警察的公告
为进一步加强西昌市公安队伍建设，充实西昌市公安工作力量，保障各项工作顺利开展。根据工作需要，决定公开考调地方公安机关人民警察。现将有关事项公告如下： 一、公开考调对象、名额及岗位 面向全国范围内公开考调符合条件的地方公安机关人民警察20名，其中普警男岗位18名、普警女岗位2名。 二、公开考调的条件 （一）具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出。 （二）大学专科及以上文化程度。 （三）男民警1983年4月1日后出生，女民警1986年4月1日后出生。 （四）具有地方公安机关人民警察工作经历，参加工作以来年度考核为称职及以上等次。 （五）具有正常履行职责的身体条件。 三、具有下列情形之一的不得报名 （一）新录用尚在试用期的公务员。 （二）按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限的。 （三）涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查，尚未作出结论的。 （四）受过党内严重警告或记过及以上处分的民警。 （五）公务员有关规定要求回避的。 （六）其他不得报考的情形。 四、考调程序 （一）报名 1. 报名时间：2019年4月15日—5月15日（小军师遴选温馨提示：有报名意向的小伙伴不要错过报名时间呦～联系小军师课程咨询QQ34067356免费领取笔试备考资料）。 2. 报名地点：中共西昌市委组织部干部一股（西昌市大水井街12号1号楼211室）。 3. 报名方式：报名采取现场报名和网络报名相结合方式进行。 （1）现场报名。报名人员持报名材料在工作日上班时间到报名地点报名； 4. 报名材料： （1）《西昌市公安局2019年考调地方公安机关人民警察报名表》（附件）一份； （2）身份证、人民警察证原件及复印件一份； （3）1寸近期白底免冠证件照片三张； （4）学历证明原件及复印件一份； （5）教育部学历证书电子注册备案表一份； （6）公务员登记表复印件一份（由档案管理部门注明“此件与原件相符”并加盖公章）； （7）全国干部人事档案专项审核工作专用《干部任免审批表》复印件一份（由档案管理部门注明“此件与原件相符”并加盖公章）; （8）参加工作以来年度考核情况证明一份。 （二）资格审查 1. 现场报名人员在报名时同步完成资格审查工作； 2. 网络报名人员由中共西昌市委组织部干部一股在收到报名材料后3个工作日内进行资格审查并告知审查结果，在领取准考证时对原件进行复核。 （三）考试 资格审查通过人员方可参加考试。考试分为笔试、公安信息化应用测试、面试。考试总成绩按满分100分计算，其中笔试成绩占总成绩的25%，公安信息化应用测试成绩占总成绩的25%，面试成绩占总成绩的50%。考试开考比例原则上为1:3，如果达不到开考比例，经考调工作领导小组同意，在形成竞争的基础上即可开考。考试的具体时间、地点及相关要求以《准考证》为准，领取准考证时间另行通知。参加考试人员应按照准考证上确定的时间和地点，同时携带准考证、身份证和人民警察证参加考试。 1. 笔试。主要测试公安基础知识以及综合能力素质。 2. 公安信息化应用测试。主要测试公安信息化应用能力，能够按照系统指引完成案件录入、流转、相关信息查询以及案情分析。 3. 面试。根据笔试、公安信息化应用测试的成绩从高到低，按不少于考调人数1:2的比例确定面试人员，主要测试逻辑思维、语言表达、沟通协调和解决实际问题等履行职位所必需的基本素质和能力。 （四）体检 根据考试总成绩由高到低排序，按1:1比例等额确定体检对象。体检按国家人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）等文件执行。因体检不合格或自动放弃出现的缺额，依次递补一次。 （五）考察 对体检合格人员，按1:1比例等额确定考察对象。采取查阅档案、个别谈话、走访了解等方式，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点考察工作实绩和群众公认程度。 （六）公示 根据考察情况研究确定拟调入人选名单，面向社会进行公示，公示期为5个工作日。 （七）调动 公示无异议人员按照相关程序办理调动手续，调入人员须在西昌市服务满5周年。 （八）试用 调动人员试用期3个月，主要测试应试者的职位适应能力，不适应者另行调整职位或单位。 此次公开考调不收取报名费和考务费。 五、激励待遇 （一）试用人员在3个月试用期内，每月可由用人单位给予800元租房补贴。 （二）凡试用合格调入人员，符合政策规定的，可以按程序申请公租房；在西昌市购买普通自住商品房，符合相关政策规定的，可以申请最高不超过60万元的住房公积金贷款。 （三）在原单位任副科级及以上职务者保留原职级待遇不变。 六、其他事项 （一）报考者须对提交信息、资料的真实性负责。资格审查贯穿考调工作全过程，在任何阶段发现报考者有不符合岗位要求情形的，立即取消考调资格，责任由报考者自负，情节严重的通报所在单位。 （二）报考者须保持电话畅通，因电话无法联系造成的影响由报考者自负。 （三）工作人员必须严格遵守相关工作纪律，在资格审查、考试、体检、考察等选拔环节中发现有徇私舞弊、弄虚作假等违规违纪行为的，按照法律法规追究当事人的有关责任。 （四）公告未尽事宜，请与中共西昌市委组织部、西昌市公安局联系。咨询电话：0834-3222501，0834-8617088。 中共西昌市委组织部 西昌市公安局 2019年3月27日
| 
|小黑屋|手机版|Archiver|公考加油论坛
( 鲁ICP备2022011153号-1 ) 
发表于 2019-5-3 16:00:33
QQ好友和群
QQ空间
腾讯微博
腾讯朋友
收藏
微信